Arja Marjonen on työllisyysalueen työkykykoordinaattori ja TYM-johtaja

”Työni on ihmisten auttamista viranomaisviidakossa”

Arja Marjonen on aloittanut Pohjoisen Keski-Suomen työllisyysalueella työkykykoordinaattorina ja työllistymistä edistävän monialaisen tuen yhteistoimintamallin (TYM) johtajana.

Työkykykoordinaattorin tehtävässä Marjonen työskentelee asiakkaiden kanssa, joilla on työkykyyn liittyviä haasteita. Hän arvioi asiakkaiden tilannetta kokonaisvaltaisesti ja ohjaa heitä tarkoituksenmukaisiin palveluihin. Työllisyysalueella työskentelee hänen lisäkseen työkykykoordinaattorina myös Olive Heikkilä. Yhteinen työhuone sijaitsee Äänekosken kaupungintalon 1. kerroksessa.

Marjonen toimii lisäksi työllisyysalueen TYM-johtajana. Tehtävä on laajaa verkostotyötä, jossa tehdään tiivistä yhteistyötä työllisyysalueen oman henkilöstön, Keski-Suomen hyvinvointialueen ja Kelan kanssa. Yhteistyötä tukee yhteinen asiakastietojärjestelmä ja lakisääteinen tiedonsaantioikeus. TYM-toiminta perustuu lakiin, ja sen tavoitteena on sovittaa yhteen työnhakijan tarvitsemat työvoima-, sosiaali- ja terveyspalvelut asiakkaan yksilöllisen tilanteen mukaan.

– Asiakkaan tilanteessa on usein kyse muustakin kuin työllisyydestä. Siksi tarkastelemme kokonaisuutta ja etsimme ratkaisuja yhdessä eri toimijoiden kanssa. Työni on ihmisten auttamista viranomaisviidakossa, Marjonen kertoo.

TYM-mallissa asiakkaan palvelutarve arvioidaan moniammatillisesti, ja hänelle rakennetaan henkilökohtainen palvelupolku. Polku voi sisältää esimerkiksi kuntoutusta, työkokeiluja, koulutusta tai muita tukitoimia. Tavoitteena on edistää työllistymistä tai löytää asiakkaalle muuten sopiva ratkaisu, joka voi olla myös uuden ammatin löytäminen tai siirtyminen eläkkeelle.

Työllisyysalueella panostetaan työkykykoordinaattoritoimintaan, mikä näkyy nimettyinä asiantuntijoina. Tämä mahdollistaa varhaisen tuen asiakkaan tilanteeseen jo työttömyyden alkaessa. Tarve korostuu nykytilanteessa, jossa työttömyys ja siitä aiheutuvat kustannukset kunnille ovat kasvussa.

– Työkykyosaaminen on oma erityisalueensa, ja asiakkaiden tilanteet ovat usein monimutkaisia. Tärkeää on löytää yksilöllinen ratkaisu. Yhtä oikeaa polkua ei ole, mutta eri reitit voivat johtaa hyvään lopputulokseen, Marjonen sanoo.

Marjonen toimii työssään myös kollegoiden tukena työkykyasioissa ja konsultoi työllisyysalueen asiantuntijoita. Hän kuvaa työtään ihmisten auttamisena monimutkaisessa palvelujärjestelmässä.

– Työhöni kuuluu myös nuorten monialaisten, Ohjaamo-tyyppisten palveluiden kehittäminen ja koordinointi työllisyysalueen kunnissa yhteistyössä eri toimijoiden kanssa. Kunnissa on jo ennestään nuorisolain mukaisia verkostoja, joten uusien rakenteiden luomisen sijaan on tarkoituksenmukaista hyödyntää ja vahvistaa olemassa olevia, toimiviksi todettuja yhteistyömalleja. Tavoitteena on, että nuorten monialaiset palvelut ovat helposti saavutettavia ja saatavilla silloin, kun nuori niitä tarvitsee, ilman pitkiä odotusaikoja.

Arja Marjonen aloitti tehtävässään helmikuussa. Aiemmin hän on työskennellyt Toivakan kunnassa työllisyys- ja elinkeinosuunnittelijana. Työllisyystehtävien parissa hänellä on kokemusta vuodesta 2010 alkaen niin kunnista, valtiolta kuin järjestöistä.

Koulutukseltaan hän on kuntoutuksen ohjaaja sekä yhteisöpedagogi (YAMK).

Lisätietoja:

Työkykykoordinaattori / TYM-johtaja Arja Marjonen, 040 708 3276, arja.marjonen@aanekoski.fi

Uutinen julkaistu , muokattu 15.5.2026 klo 14:31

Uutiset

  • Kaikki
  • Asuminen ja ympäristö
  • Hallinto ja päätökset
  • Hyvinvoinnin edistäminen
  • Ikääntyneet
  • Kasvatus ja koulutus
  • Kulttuuri ja liikunta
  • Lapsiperheet
  • Nuoret
  • Työ ja yrittäminen
  • Uudet asukkaat

Valtionosuuksien pieneneminen haastaa Äänekosken taloutta

Äänekosken kaupungin vuoden 2027 talousarvioesitys on 4,3 miljoonaa euroa alijäämäinen. Valtionosuudet pienenevät, mutta verotulojen arvioidaan kasvavan vuoden 2026 alkuperäiseen talousarvioon verrattuna. Kaupungilla arvioidaan olevan vuoden 2026 lopussa aiemmilta vuosilta kertynyttä ylijäämää 4,8 miljoonaa euroa. Talouden tasapainottamista on kuitenkin jatkettava, jotta kaupungin palvelut voidaan turvata myös tulevina vuosina.

Konginkankaan tulevaisuuden yläkoulujärjestelyä suunnitellaan yhdessä oppilaiden ja huoltajien kanssa

Äänekosken kaupunki suunnittelee Konginkankaan tulevien yläkoululaisten koulupaikaksi Koulunmäen yhtenäiskoulua syksystä 2027 alkaen. Muutoksella tavoitellaan oppilaille lyhyempiä koulumatkoja, sujuvampia koulukuljetuksia ja kaupungille säästöjä kuljetuskustannuksissa. Kaupunki kuulee Konginkankaan 5.–6.-luokkalaisia ja heidän huoltajiaan tällä ja ensi viikolla toteutettavilla kyselyillä.

Äänekosken museon näyttelyä rakennetaan kesän 2027 avajaisiin – Museotiimi vahvistui kahdella uudella työntekijällä

Kesällä 2027 avattavan Äänekosken museon rakentamisessa on alkanut uusi vaihe. Peruskorjattuun museorakennukseen rakennetaan parhaillaan näyttelyä, joka tuo äänekoskelaisten historiaa jälleen yleisön nähtäville. Samalla Äänekosken museoiden henkilökunta on vahvistunut kahdella uudella työntekijällä: museoamanuenssi Merja Kähkösellä ja museoassistentti Miia Jonnisella.

Äänekoskelle puolen miljoonan euron kehittämiskokonaisuus

Äänekosken kaupungin tytäryhtiö Äänekosken Kehitys Oy on saanut Keski-Suomen liitolta noin 400 000 euron rahoituksen Loukeenpohjan yritysalueen kehittämiseen. Kaupungin omarahoitusosuuden kanssa hankkeen kokonaisrahoitus nousee noin 500 000 euroon. Tavoitteena on luoda edellytyksiä uuden sukupolven teolliselle toiminnalle, houkutella alueelle investointeja ja vahvistaa Äänekosken asemaa teollisuuden, biotalouden ja kiertotalouden keskittymänä.

Hyvää elämää on pelata jalkapallopelin voittajajoukkueessa

Mitä hyvä elämä, vaikuttavat elinkeinot ja kestävä ympäristö tarkoittavat lasten mielestä? Koulunmäen koulun esiopetusryhmä tutustui viime viikolla Äänekosken kaupunkistrategiaan ja kertoi sekä piirsi, miltä strategian tavoitteet näyttävät lasten silmin. Vastauksissa hyvä elämä syntyy arkisista mutta tärkeistä asioista: perheestä, kavereista, kodista, leikistä, harrastuksista, yhteisistä kokemuksista ja onnistumisista. Lapsikin sen tietää, mikä strategiassa on tärkeintä.

Sekajätetutkimus valmistui

Kesällä 2026 tehtiin viidennen kerran sekajätteen koostumustutkimus yhteistyössä Mustankorkea Oy:n ja Keski-Suomen liiton kanssa. Biojätettä päätyy sekajätteen joukkoon hieman aiempaa enemmän. Tämä selviää tuoreesta sekajätteen koostumustutkimuksesta, jonka mukaan biojätettä on asukkaiden sekajätepusseissa noin 25 prosenttia. Valtakunnan tasolla sekajätepusseissa on biojätettä lähes 30 prosenttia. Muovipakkausten lajittelu taas on parantunut etenkin taajamassa.

Varhaiskasvatuksen sähköinen asiointi uudistuu Äänekoskella vuoden 2027 alussa

Äänekosken kaupungin varhaiskasvatus siirtyy käyttämään eVaka-järjestelmää 1.1.2027 alkaen. Uusi palvelu tarjoaa huoltajille aiempaa monipuolisemmat sähköiset asiointimahdollisuudet, tehostaa viestintää kodin ja varhaiskasvatuksen välillä sekä tukee varhaiskasvatuksen palvelujen sujuvaa toteuttamista. Samalla nykyisestä CGI Vesa -järjestelmästä luovutaan. Huoltajille annetaan tarkemmat ohjeet uuden palvelun käyttöönotosta myöhemmin.

Rauhan tyttäret -valokuvanäyttely tarkastelee sitä, mitä perheissä siirtyy sukupolvelta toiselle

Emmi Minkkisen Rauhan tyttäret -näyttely on avattu Äänekosken taidemuseossa. Vuosia rakentunut teoskokonaisuus käsittelee vaikenemista, äiti-tytärsuhteita, ylisukupolvisia kokemuksia ja muistamista. Henkilökohtaisesta sukuhistoriasta alkava näyttely avautuu samalla laajemmaksi pohdinnaksi siitä, mitä kannamme mukanamme edellisiltä sukupolvilta – ja mistä on mahdollista päästää irti.

Influenssa- ja koronarokotukset alkavat Keski-Suomessa porrastetusti

Keski-Suomen hyvinvointialue noudattaa maksuttomien kausi-influenssarokotuksen ja koronarokotuksen tehosteannoksen antamisessa Terveyden ja hyvinvoinnin laitoksen (THL) antamia suosituksia, joihin ei ole tullut muutoksia viime vuodesta. THL suosittelee myös, että rokotukset on perusteltua aloittaa ikäryhmittäin vanhimmasta ikäryhmästä alkaen. Rokotusjärjestys etenee vanhimmista ikäryhmistä nuorempiin sekä riskiryhmien mukaan.

Äkilähtö liikkuvampaan arkeen – Anna-Maria Rossi tukee koulujen liikunnallisuutta

Anna-Maria Rossi on aloittanut vuoden mittaisessa Äkkilähtö – liikkuva koulu 2026–2027 -hankkeessa liikuntakoordinaattorina. Hänen tehtävänään on tukea Äänekosken kouluja liikunnan lisäämisessä osaksi koulupäivää, kouluttaa henkilöstöä sekä vahvistaa yhteistyötä eri toimijoiden välillä. Lisäksi hankkeessa kehitetään Move! -mittausten tuloksiin perustuvaa liikuntaneuvonnan palvelupolkua.

Äänekosken lukio vastaa kysyntään lisäämällä opiskelupaikkoja

Äänekosken lukion kasvava suosio näkyy hakijamäärissä. Tänä vuonna hakijoita oli enemmän kuin lukioon voitiin ottaa, ja erityisesti urheiluakatemiaopinnot ovat lisänneet kiinnostusta myös naapurikunnissa. Opetus- ja kasvatuslautakunta päätti kasvattaa lukion opiskelijamäärää avaamalla välittömästi kymmenen lisäpaikkaa jatkuvaan hakuun sekä nostamalla pysyvien aloituspaikkojen määrän ensi keväästä alkaen 110 opiskelijaan.

Yksityistieavustusten haku on käynnissä - Haku Tievahdin kautta

Äänekosken yksityisteiden kunnossapitoavustusten hakuaika on nyt käynnissä ja päättyy 31.8.2026 (aiemmin 31.5.2026, hakuaikaa jatkettu). Äänekosken kaupunki ottaa yksityistieavustusten käsittelyssä käyttöön Tievahti-järjestelmän. Tievahti mahdollistaa siirtymisen digitaalisiin palveluihin yksityistieasioissa ja tiekuntien ja kaupungin työ helpottuu. Vuoden 2026 yksityistieavustukset käsitellään uuden järjestelmän kautta.

Riikka Hytönen jatkaa työllisyysalueen johdossa

Pohjoisen Keski-Suomen työllisyysalueelle valittiin tuttu ja kokenut johtaja, kun valtuusto päätti yksimielisesti valita työllisyysaluejohtajan virkaan koulutuksen, työkokemuksen ja soveltuvuuden perusteella kasvatustieteen maisteri Riikka Hytösen. Hytönen toimii parhaillaan työllisyysaluejohtajan sijaisena Tiina Mäenpään lähdettyä työllisyysalueen johtoon Kuopioon. Äänekoskelle työllisyysaluejohtajan virkaa haki määräaikaan 15 henkilöä, joista kelpoisia oli 12 hakijaa.